Skip to content
État d’esprit de développement

Pratique

Des méthodes conçues pour un état d'esprit de croissance : étapes, exercices et pièges, pas une promesse.

La pratique signifie un travail conçu avec du feedback – la construction d’Ericsson, pas le ticket horaire de Gladwell.

Où Macnamara et al. Groupes de domaines publiés en 2014 (jeux ~26%, musique ~21%, sports ~18%, éducation ~4%), cette page utilise ces chiffres arrondis et n'invente pas de nouvelles précisions.

Étapes

  1. Laissez tomber les éloges de l'essence

    Tapez « tu es si intelligent » par réflexe.

    La poignée de 1998.

  2. Nommer une stratégie

    Que faut-il essayer ensuite, en mots.

    L’effort a besoin de contenu.

  3. Première ébauche publique

    Une action à faibles enjeux.

    Le travail du cuir est l'ennemi.

  4. Retester après l'enseignement

    Montrez que la partition peut bouger.

    L’esprit originel de Binet.

  5. Inspecter le système

    Suivi, chargement, qui obtient de l'aide.

    Li & Bates n'annulent pas cette étape.

  6. Retirez l'histoire du miracle

    Indiquez au personnel la taille de la méta-analyse.

    La moyenne de Sisk est faible.

Liste de contrôle

Exercices

Pièges

Outils

Esprit de croissance : concevoir l’heure ; retirez l'affiche. L'éducation n'est pas un diagnostic.

OriginesScienceSignesDéveloppementPratiqueFiguresMythes Dans cette région