才能の見極め、1990年代のCTY/デュークTIPの工業化

CTY は検索とコースの組織です。 は構成要素です (そのページを参照)。夏期講習の費用を支払うのは魂ではありません。 レンズッリのリングとガニエの触媒：コミットメント、創造性、実践、そして機会。 IQ のみのゲートでは、芸術、2e、および低評価者が欠落します。 彼らは、相対的な年齢のバイアスを考慮して、現在のパフォーマンスと規模を特定します（運動能力の才能を参照）。 AIS は、誤った切断が知られている有名な国民的マシンです。 それはハードトラッキングを遅らせ、教師を信頼します。これは別の ID 理論です。より広範で、テストゲートが少なくなり、才能が非現実的だという主張ではありません。

英国のテストの歴史における不正と階級に関する警告の物語。汚染された先祖の上に現代のシステムを構築しないでください。ビネの最初の概要（カーストではなく援助）はより優れた祖先です。 より公平: 複数の尺度、トライアル指導、翻訳された招待状、レビュー日、グループランクなし。完璧：いいえ。システムは常にアクセスを漏洩します。 いいえ。これは、ランキング ツールがどのように失敗し、場合によっては役立つかを示した地図です。 ビネは誰が助けを必要としているかを見つけるためにテストされました。ターマンはテストを才能あるカーストに向けた。スタンレーは測定を領域（数学）に戻し、天井を引き上げました。その後のすべての国家システムは、この三角形の位置を選択します。

以下の年表は古い議論や制度に従っており、全国的な天才神話や集団ランキングではありません。 人材の特定: 日付を見えるようにしておきます。タレントの名前は、取り上げようとしている作品よりも若いです。 才能の特定に関する研究は、ジュリアン・スタンレー / (1971–) からその後の批評まで続いています。メカニズムは相互作用するシステムです。 以下の証拠の割合は、このアトラスに対する相対的な判断であり、捏造された正確な統計ではありません。名前の付いた研究は、出版されたバンドを保持します。 才能の特定: 研究に対する主張を評価します。 50/50 のスローガンではなく、インタラクションがデフォルトのモデルです。