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养育多样性深读 · 约 9 分钟

这需要两个以上:异养和村庄

纵观历史和各大洲,孩子们都是由网络抚养长大的——而不仅仅是由一对单亲父母抚养长大。这就是多样性对现代家庭的意义。

两个父母独自带着婴儿的形象在广告和建议书中很有影响力。人类学讲述了一个不同的故事:人类是作为合作饲养者进化而来的。祖母、年长的兄弟姐妹、阿姨、邻居和带薪看护者总是把卡路里、安慰和警惕转移给孩子们。

这并不会使稀缺浪漫化,也不会抹去父母的责任。这意味着护理的多样性是正常的——许多“现代”的挣扎(孤立、睡眠崩溃、产妇倦怠)更多地是这些网络的稀疏,而不是个人技术的失败。

异养实际上意味着什么

同父异母是指非亲生母亲的照顾者。在狩猎采集社会和许多农业社会中,婴儿每天由多个成年人抱着、喂养和安抚。莎拉·赫迪(Sarah Hrdy)和其他人认为,这种分散的照顾塑造了婴儿对一群角色的反应的期望,而不是一个完美的依恋人物。

当代的版本看起来有所不同——日托老师、放学后的祖父母、共同监护权、保姆、教堂托儿所——但原理是一样的:当护理温暖且可预测时,孩子们可以与几个稳定的成年人建立安全的联系。

核住宅是一个历史利基市场

工业城市和郊区住房将家庭的工资工作从家庭中解放出来,并将抚养孩子的责任留给了更少的成年人,通常是一名女性。然后,建议文献将这种安排视为永恒的本质,而不是一种有成本的设计选择。

在亲属关系网络仍然密集的地方——亚洲、拉丁美洲和非洲部分地区的多代住房,或者欧洲的有意共同居住——父母报告说有更多的实际帮助和更多的方法谈判。意见的多样性是手的多样性的代价。

科学支持什么,不支持什么

依恋研究不需要专门的母亲照顾;它需要至少一名(最好是更多)可靠、敏感的护理人员。互动的质量比成人身上的确切亲属关系标签更能预测结果。

当护理混乱、轮换没有关系或长期资源不足时,风险就会上升——而不是当祖母或值得信赖的教育者分担负担时。因此,扩大带薪休假、负担得起的护理和灵活工作的政策是培育多样性基础设施,而不是奢侈品。

有目的地设计村庄

没有近亲的家庭仍然可以建立异养关系:互惠的保姆圈、工作场所家长团体、信仰或体育社区,以及与合作伙伴就夜班和康复达成的明确协议。

实际测试很简单:当你精疲力竭时,孩子可以寻求谁,那些成年人是否分享足够的温暖和规则,使孩子不会在不同气候之间受到鞭打?

没有等级制度的多样性

没有任何一种家庭形式拥有道德制高点。拥有强大网络的单亲父母、几乎没有帮助的双亲家庭以及大家庭,所有这些都取得了成功,也陷入了困境。有用的问题是,护理是否得到足够的共享,使成年人能够保持受到监管——因为受到监管的成年人会让孩子更安全。

将“村庄”解读为怀旧之情没有抓住要点。将其解读为设计——还有谁爱这个孩子,我们如何协调——恢复了建议文化经常抹去的选择。

要点

  • 多个温暖呵护者,保障安全发展;专一的母亲护理并不是普遍的要求。
  • 孤立通常是结构性的,而不是个人技能缺陷。
  • 协调护理人员之间的价值观,以避免不一致的氛围。
  • 政策和社区设计塑造了养育方式的多样性,就像个人选择一样。

本文回答的问题

日托可以取代依恋吗?

高质量的护理增加了依恋;当晚上和周末保持积极响应时,它不会消除与父母的联系。

核心家庭是否“不自然”?

从历史上看,这是最近的规模。它可以很好地发挥作用——尤其是在有意识的外部支持的情况下——但它并不是唯一的进化模式。

我们如何处理祖父母相互矛盾的建议?

就不可协商的事项(安全、睡眠地点、尊重)达成一致,并允许不破坏这些界限的灵活传统。

更广的路径

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